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ダイヤモンド社/適性検査シリーズ Web診断サービス(DPI等)の「サイレコ」へのデータ連携の自動化について

株式会社アクティブ アンド カンパニーのプレスリリース2018年 06月 25日

クラウド型・組織戦略システム/HRオートメーションシステム「サイレコ」を提供する株式会社アクティブ アンド カンパニー(所在地:東京都千代田区、代表取締役:大野順也)は、株式会社ダイヤモンド社(本社:東京都渋谷区/代表取締役社長:石田哲哉、以下、ダイヤモンド社)が提供する適性検査シリーズ/Web診断サービス(DPI等)の診断結果データを、システム上で自動連携するサービスを2018年6月20日より、開始いたしました。

◇プレスリリースはこちらから
 ⇒ http://www.aand.co.jp/newsrelease/pdf/20180620_01.pdf

◇「HRオートメーションシステム『サイレコ』」/商品紹介サイト
 ⇒ https://www.aand.co.jp/lp/saireco/

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▼本サービスリリースで実現すること
“適性検査の結果”をサイレコに、自動的に“蓄積される仕組み”を構築すること、以下の3つを実現します。

(1)人事・人材への取り組みを“投資”に変える
人事評価・教育研修・人材採用などの人事の取り組みを、一過性の取り組みとしてではなく、取り組み内容結果情報を蓄積⇒活用することで、事業における投資活動(情報資産の蓄積)に変えます。

(2)人事・人材を“科学”する
経験や勘に頼った曖昧且つ不確実性の高い人事や人材に対する取り組みを、蓄積した情報をもとに、定量的且つ科学的に行い、確実性の高い人事や人材に対する取り組み(また采配)に変えます。

(3)新しい人事・人材の“インフラ”を構築する
クライアント各社に、各社固有の人事・人材の“情報の塊(成功パターン・成功モデル)”を構築し、人材との比較を通して、効率的な人材育成・教育の実現、母集団に頼らない採用など、新しい人事・人材に対する取り組みを実現します。

◇詳しくは、プレスリリースをご覧ください
 ⇒ http://www.aand.co.jp/newsrelease/pdf/20180620_01.pdf

■株式会社アクティブ アンド カンパニー
『個人(タレント)』と『組織』の両方に適切な刺激を与え、行動変革を促すことにより、業績向上に寄与する「組織活性化コンサルティング」「タレントマネジメントの推進」を行っています。
・組織活性化コンサルティング事業/タレントマネジメント推進
−HR領域(人事制度/人材育成)
−診断領域
−方針・戦略策定領域
−マーケティング領域
−コミュニケーション領域
−ワークプロセス領域
−従業員情報一元管理システム

■本件に関するお問合せ先
企業名 : 株式会社アクティブアンドカンパニー
部署名 : グループデザイン本部
担当名 : 高宗史恵(たかむねふみえ)
連絡先 : 03‐6231‐9505
メール : info@aand.co.jp

■会社概要
会社名:株式会社アクティブ アンド カンパニー
住 所:東京都千代田区九段南3-8-11 飛栄九段ビル5階
URL:http://www.aand.co.jp/
代表者:代表取締役 大野 順也 (おおのじゅんや)
設立年:2006年1月5日
資本金:1600万円

■代表者略歴
大野 順也 ( おおの じゅんや )
1974年生まれ。大学卒業後、株式会社パソナ(現パソナグループ)に入社。営業を経て、営業推進、営業企画部門を歴任し、同社の関連会社の立ち上げなども手掛ける。後に、トーマツコンサルティング株式会社(現デロイト・トーマツコンサルティング株式会社)にて、組織・人事戦略コンサルティングに従事。2006年1月に「株式会社アクティブアンドカンパニー」を設立し、代表取締役に就任。現在に至る。

ジャンル
商品・サービス
業界
コンサルティング・シンクタンク
掲載日
2018年 06月 25日
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